
香港人力資源管理學會昨日(10月14日)公佈“2025年薪酬趨勢調查”,今年本港僱員平均加薪2.7%。按照今年9月統計處公佈的港人最新收入中位數22,000元計算,香港僱員今年平均加薪約594港元。
【今年薪酬增2.7% 疫後最低】
調查於今年1月至9月期間進行,訪問了來自本港12個行業的167間企業,涵蓋逾14.2萬名全職僱員。今年本港僱員平均加薪2.7%,增幅較去年放緩0.5%,為疫情以來最低水平。扣除通脹後,實際基本薪酬調整為1.2%。調查發現,88.6%的受訪企業在今年有加薪,另有11.4%凍薪,凍薪比例較去年上升3.1%,為2022年以來最高。
隨著香港經濟改善,預計明年平均加薪3.5%。調查顯示,選擇明年加薪的機構有30%,68%機構未決定會否調整薪酬,反映觀望氣氛濃厚。
【物流運輸業升4%最標青】
今年加薪幅度最大是物流及運輸業,加幅約4%;相關人士解釋,疫情過後航空業已經復常,需增聘人手,故調整薪酬以提升市場競爭力;而且受政治因素影響,出口方面要“趕出貨”,人力需求亦有所增加,故該行業加薪幅度追贏大市。
而今年款待及餐飲業加薪則幅度最小,僅1.8%。相關人士表示,因消費行為模式改變,餐飲及酒店營運壓力大,需要控制成本。
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編輯:宋佳琦
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